Un líder de IA para tu equipo, sin la contratación full-time.

Un socio senior de IA que decide contigo, prueba antes de comprar y mantiene útil lo que ya construiste.

Una llamada en curso, dos personas en plena decisión
Revisando en qué se está gastando mes a mes
Probando una herramienta nueva antes de que llegue al equipo

Lo que cuesta sumar este rol dentro de tu equipo.

$264K–$495K

Un Chief AI Officer se paga como tal.

Lo que las empresas en EE. UU. pagan por un Chief AI Officer, el 50% central del mercado — antes de equity, y antes de los meses que lleva encontrarlo.

Glassdoor, 2026

30,1%

Y el sueldo no es toda la cuenta.

Lo que suman los beneficios por encima del salario de un empleado del sector privado en EE. UU. Una contratación fraccional no carga nada de eso.

U.S. Bureau of Labor Statistics, marzo 2026

La mitad

Casi todos están tratando de contratar este rol.

Organizaciones que sumaron nuevos roles de liderazgo en IA, muchas de ellas mientras recortaban personal en otras áreas. La demanda es real, y el precio que fija también.

Heidrick & Struggles, 2025

Vivimos de la IA para que tu equipo no tenga que hacerlo.

Seguirle el ritmo solos
  • Un lanzamiento del que te enteras por un competidor
  • Herramientas elegidas por quien más publicitó
  • Nadie con las horas para probar nada en serio
Con un Fractional AI Lead
  • Los cambios de IA que sí afectan tu trabajo
  • Herramientas probadas antes de gastar tiempo o presupuesto
  • Decisiones claras para tus prioridades actuales

Las decisiones que no deberías estar tomando solo.

Decisiones de herramientas

Construir, comprar o ignorar, discutido con alguien que no cobra comisión por la respuesta.

Revisión de gasto

Una mirada permanente a lo que pagas cada mes, y a lo que dejó de justificar su lugar.

Radar del mercado

Qué cambió que realmente afecta tu trabajo, filtrado del ruido que no tienes tiempo de leer.

Capacitación del equipo

Sesiones cortas que suben el piso, para que la IA no sea el hobby de una sola persona.

Seguridad y accesos

Quién puede llegar a qué, qué herramientas guardan tus datos, y las configuraciones que nadie miró desde el día uno.

Correcciones de prompts y plataforma

Prompts que se desviaron, pasos que dejaron de correr sin avisar, funciones que pagas y nunca usas.

Cada herramienta revisada a mano antes de poder recomendarla.

Comparamos cada opción con tu flujo, presupuesto y equipo. Tu hoja de ruta incluye las herramientas que encajan y deja el resto afuera.

…y 163 más en el Vault

Este es el paso después del build.

  1. Estrategia

    Hoja de ruta de estrategia de IA

    Definí el flujo, las herramientas y el orden. Te vas con el plan.

    Explorá estrategia
  2. Implementación

    AI Implementation & Systems Setup

    Construimos los sistemas, los conectamos y logramos que el equipo los use.

    Explorá implementación
  3. Asesoría

    Fractional AI Lead

    Mantienes un socio senior de IA cerca mientras cambian tus herramientas y tus prioridades.

Una cuota mensual que compra un equipo, no un puesto.

Cada mes incluye

  • Acceso async cuando algo se rompe o una decisión no puede esperar
  • Evaluación de herramientas antes de que tu equipo pierda una semana en demos
  • Revisión permanente de gasto, accesos y prompts
  • La experiencia de un equipo, por menos que una contratación part-time
Mensual

Una cuota mensual fija. Cancelas con treinta días de aviso, sin contrato anual.

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Una sesión de trabajo en curso, dos personas en plena decisión

FAQ

Preguntas antes de la llamada

¿Qué hace realmente un fractional AI lead?

El trabajo son decisiones: qué adoptar, qué cortar, qué arreglar después. La cadencia de llamadas y el acceso async se acuerdan por escrito según el alcance. Entre esos puntos de contacto probamos herramientas, leemos el mercado y revisamos gastos y accesos. Aquí no construimos la plataforma. Eso es AI Implementation.

¿En qué se diferencia de una agencia?

Un retainer de agencia compra horas de producción. Esto compra criterio. No nos pagas para hacer cosas: pagas por la gente que te dice qué cosas vale la pena hacer, antes de que se gaste el dinero.

¿En qué se diferencia de contratar a alguien full-time?

Un líder de IA full-time es un sueldo de C-suite más cargas sociales más los meses que lleva encontrarlo. Aquí tienes la experiencia de un equipo en vez de la de una persona, en horas definidas y cancelable con treinta días de aviso. Cuando las decisiones de IA empiecen a ocupar una semana entera del mes de alguien, contratá, y te ayudamos a escribir el rol.

¿Qué accesos necesitan de nosotros?

Solo lo que una decisión necesita, siempre sobre tus cuentas y tus datos. Nada corre en nuestras suscripciones, así que nada se va con nosotros. Revisar esos accesos es parte del trabajo mensual igual.

¿Qué tan cerca es esto, y con cuántas empresas trabajan?

Cerca. Tratas con una sola persona, con llamadas y acceso async según la cadencia acordada por escrito para tu alcance. Mantenemos deliberadamente pocos clientes para que eso siga siendo cierto: esto solo funciona si conocemos tu configuración lo bastante bien como para tener una opinión sobre ella.

Mantén la configuración mejorando en vez de que se deteriore en silencio.

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